Bạn có biết: Một nhân sự được đào tạo bài bản có thể tạo ra kết quả gấp 5–10 lần so với một người làm theo bản năng?
Bạn đang là Chủ Doanh Nghiệp, Boss, Nhà Đào Tạo.
Bạn Tuyển được người giỏi nhưng không giữ được – vì thiếu môi trường phát triển
Không có lộ trình học tập rõ ràng, nhân sự giỏi rời đi vì cảm thấy không được học hỏi hay nâng cấp.
Không có hệ thống đào tạo rõ ràng – mỗi lần dạy lại là bắt đầu từ con số 0
→ Tốn công, tốn sức mà không thể giao lại cho ai khác làm được như mình.
Bạn đang phụ thuộc vào 1–2 "key person", chỉ cần họ nghỉ là hệ thống rối tung
→ Không có hệ thống đào tạo nhân bản → Hệ thống không thể nhân rộng.
Bạn có nhiều trải nghiệm – nhưng không biết cách hệ thống hóa thành bài giảng
→ Mỗi lần chia sẻ lại nói theo cảm hứng, không có cấu trúc, không ai nhớ.
Bạn muốn đứng lớp – nhưng sợ mình chưa đủ chuyên nghiệp, chưa đủ cuốn hút
→ Ngại bị đánh giá, lo người khác không nghe, không tin.
Bạn muốn xây thương hiệu cá nhân bằng đào tạo – nhưng không biết bắt đầu từ đâu
→ Thiếu chương trình, thiếu slide, thiếu lộ trình làm chuyên nghiệp.